講師養成講座 0期実践3講を開催しました。

講師養成講座 0期実践3講を新宿三丁目にて開催いたしました。

暑い中ではありますが、

１．主役は参加者　
２．相手に寄り添い、導くコミュニケーション
３．「聴く」ベースはコーチングマインド
４．場へのコーチング

～といった流れで、

・受講者の声を聴く場作りの工夫について
＊常に問い掛け、場と共に創り、進めていくための配慮

・セッションと気付きのシェア
＊参加する側とインストラクションする側の視点

・アドバイスする？コーチングする(答えを持ってる)？
＊場面の見極め・アドバイスが欲しいという人は？

・・・など、問いを共有しながらのあっという間の6時間でした。

お一人お一人の生き様がカラーとしてあらわれ、
必要とされ、活躍をする場も、それぞれ。

みなさんそれぞれのご活躍が楽しみです！

＜感想を一部ご紹介します＞

・あっという間の1日でした

・実際にワークをして初めて気づいたことがありました。

・コーチングを研修の中で取り入れることで、
　受講する人が自分ごととして考えたり、感じたりする、
　そんな研修になるんだなと、自分がやってみて、ワークを通して感じました。

・研修というのは、何かを教えてもらう、とか学びを受け取る（一方的に）、
　そんな印象が強かったのですが、
“魚をもらうのではなく、釣りができるようになるようにやり方を学ぶ”
　というのは、なるほど！と思いました。

・マニュアル通りにはいかず、戸惑うこともありますが
　相手の力を信じて、落ち着いてかかわっていこうと思いました。

・短いキーワードが印象に残りやすく、
　そこから関連付ける覚え方があることに気づけました。

・理想は高くブチ上げる！が印象的でした。

・いつも肯定的に話を進めていただき、ありがとうございます。