山口県社会福祉協議会にて保育所アドバンスコースを開催いたしました。
「自分に求められていることに応えられているのか、不安」
「みんなの良さを引き出したいけれど…うまくできているのだろうか」
「力不足を感じる」
「いろいろな職員がいて、どうまとめていったらいいのか難しい」
～などなど、事前アンケートをもとに皆さんに貼っていただいた
「保育リーダーのマネジメント力40のポイント」の中の付箋を踏まえて、ポイントを絞らせていただきました。
・プレイヤーからリーダーへ
・主任としてのリーダーシップ
・感情
・育成のかかわり
・伝え方の工夫
・人に託すマニュアルを作ろう
・大事なことを握り、手放す組織へ
～などなど、ワークをしたりグループでシェアをしたりする６時間。
無心にワークで書き出しをしていた方に尋ねると
「誰かの声に振り回されて、本当に大切なことが見えなくなっていました」
〜という声も。
日常から離れて自分とつながり直す。
同じ立場の人と、分かち合うことで気付きが確信に変わる。
そんなきっかけになれたら嬉しいですね。
振り返ると、9年ぶりの山口県研修でした。
