UmehanaChildcareCommunicationsは「大人が輝く背中を子どもに見せる」をモットーに、保育者のやりがい促進・継続支援・離職防止へ向けた研修をしています
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Tags : 保育

保育士のための伝わる!後輩指導 3.「相手のペースに合わせる」

  こんにちは、スタッフの山本です。 お伝えしてきました保育士のための   「後輩に伝わる …

忙しくて、情報交換する時間が取れない

<いただいた質問にお答えしますシリーズ> 「職員間で情報交換をしたほうがいいのはわかっているんですが…  やる …

学びを園内にどう落とし込む?

  いただいた質問にお答えします♪  Q:保育所保育士指針の改定にあたり、  園外の研修をみんなで受 …

未来を生きる、3つの力~どんな大人に育ってほしいか?

私たちが今かかわっている子どもたちは 20年後・30年後の社会を担う人たちです。 保育や教育の現場では、 以下 …

あまり話をしようとしない保護者とのコミュニケーションの取り方

■■—- あまり話をしようとしない保護者との       コミュニケーションの取り方— …

講師って、どんな仕事?

「大学の先生か、研究をしている人が時々お話をする。 そんなイメージかと思っていました」 講師・・・というと、あ …

保育士の離職率を下げ、定着率を上げるために欠かせないこととは

こんにちは、松原美里です。 このような記事を見つけました。 「職場の環境は保育士の継続に影響が高い。 ―保育者 …

落ち着いて気軽に会話ができる余裕を持つ3つのポイント

  こんにちは!保育・育児アドバイザーの松原美里です。 【以前受講生よりいただいた質問にお答えしてい …

【うめちゃんねる】引き継ぎと、プライベートの充実

こんにちは! 保育・育児アドバイザーの松原美里です。   次回3月22日のうめちゃんねるでは、 ・引 …

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効果的な園内研修の方法、心構え、学んだことをどのように自園に活かしていくのかを学んでいきます。

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