【それぞれの一歩を見つける旅へ】
保健福祉振興財団さんでの
東京都キャリアアップ研修マネジメント
10月開催の3日目が終了いたしました。
「上司と現場の視点の違いを埋めるために、
自分はどんなかかわりをすれば？」
「プレイヤーが多く、リーダーとしてのｂ
動きやどうつないでいくのか？」
「バッときて、ガッと！」
～この、感覚で通じ合えるやり取りが新しい先生たちには伝わらない…。
とはいえ、ここを言語化して相手にわかるように伝えるのが
私たちのお役目なんですよね。」
自分のあたりまえを、言語化することの難しさ
自信を失っている後輩を後押しするには？
～などなど、講義中もしきりにシェアや情報交換をし、
休憩時間にお話を聞く中で
みなさん園のさまざまな課題が見えてきました。
これまで、オンラインが多く 会場での双方向な研修は久しぶりで嬉しい感想を伝えてくださっていた皆さん。お昼休みの時間も時間を惜しんでお話をしたり、
グループでLine交換をする姿もあって研修がみなさんの
明日への架け橋になれていたことが嬉しいです。
前に進むほどに現場の課題が見えてきますが
小さな一歩の積み重ねが、園を変えていく力になりますように！
