UmehanaChildcareCommunicationsは「大人が輝く背中を子どもに見せる」をモットーに、保育者のやりがい促進・継続支援・離職防止へ向けた研修をしています
ブログ
  • HOME »
  • »
  • メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント

タグ : メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント

【開催レポート】完走御礼!松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」シェア会

松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」 シェア会のを無事に終了しました♪ 保育園で園長・主任・リーダーとしていろいろな人と一緒に働いていると、 嬉しいこともやりがいを感じる …

【開催レポート】松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」シェア会~第2章 マネジメント発想で捉える~

松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」 シェア会の第2回目を行いました♪ 職員同士の感情に揺れてしまったり・・・ 業務分担で不満が出たり・・・。 気になる職員との兼ね合いに …

【開催レポート】松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」シェア会~第1章 リーダーシップを発揮する~

松原美里 (著)「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」 シェア会の第1回目を行いました♪ つい背負い込んでしまったり、メンバーがうまくいくと、 なんだか居場所がなくなったような寂しいきもち …

取り組みやお知らせをご希望の方は、こちらから

動画研修を取り入れませんか

マネジメントだけではなく、リーダーシップ・職員の育成方法・働きやすい職場づくりの方法を学ぶことができます。

効果的な園内研修の方法、心構え、学んだことをどのように自園に活かしていくのかを学んでいきます。

カテゴリー

  • facebook
  • twitter